Describir las responsabilidades en la creación y participación del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo.

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¿Cuál es el fundamento legal del Comité de Salud y Seguridad en el Trabajo, potestades y atribuciones: ¿su razón de ser?

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Bibliografia Constitución de la República Bolivariana de Venezuela (1999),  Gaceta  Oficial Extraordinaria de la República Bolivariana de Venezuela N°  5.453 , de fecha 24 de marzo de 2000. Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo.  Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela N° 38.236 ,  de fecha 26 de julio de 2005.
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¿Cuándo, para qué y por qué surge la LOPCYMAT en Venezuela? ¿Cuál es la cronología a nivel latinoamericano de la incorporación al estamento legal de las normas sobre seguridad y salud en el trabajo en nuestro país?

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  ¿Cuándo, para qué y por qué surge la LOPCYMAT en Venezuela? ¿Cuál es la cronología a nivel latinoamericano de la incorporación al estamento legal de las normas sobre seguridad y salud en el trabajo en nuestro país? ¿Cuándo, para qué y por qué surge la LOPCYMAT en Venezuela?            LOPCYMAT, Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo, fue creada en Venezuela en el año 2005 con el objeto de establecer las normas y principios necesarios para garantizar la seguridad, salud y bienestar de los trabajadores en el trabajo y prevenir los riesgos laborales y promover un ambiente de trabajo seguro y saludable. La LOPCYMAT es una ley orgánica que tiene rango constitucional en el país, por lo que todos los empleadores y trabajadores deben cumplirla.  La LOPCYMAT  surgió porque es una normativa derivada a la Ley Marco de Seguridad Social  que incluye, además de una gama de cotizaciones que todavía se encuentran vigentes,...
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Los delegados de prevención tienen una tarea fundamental para proteger la seguridad y la salud de los trabajadores de una empresa, tiene ciertas particularidades a tener en cuenta, por lo que es preciso profundizar, ya que sus funciones y conformación varían en función del tamaño de la empresa y el número de trabajadores, tal como lo establece la (Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT) en    el artículo 41). Para establecer el número de delegados de prevención se debe tomar en consideración el número de trabajadores y trabajadoras; la organización del trabajo; los turnos de trabajo, áreas, departamentos o ubicación de los espacios físicos, así como la peligrosidad de los procesos de trabajo con un mínimo establecido de acuerdo a la siguiente escala: •Hasta diez (10) trabajadores o trabajadoras: un delegado o delegada de prevención •De once (11) a cincuenta (50) trabajadores o trabajadoras: dos (2) delegados o delegadas de prevenció...
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